Piano della Performance
Il Consiglio dell’Ordine adotta un Piano della Performance contestualmente alla sottoscrizione da parte del CNPI, dell’Accordo Integrativo.

Relazione sulla Performance
Non applicabile

Ammontare complessivo dei premi
Non sono stati assegnati premi.

 Dati relativi ai premi
Relativamente ai criteri definiti nei sistemi di misurazione  e valutazione della performance per l’erogazione del trattamento accessorio si fa rinvio al documento pubblicato sul sito istituzionale nella sezione Amministrazione Trasparente/Contrattazione Integrativa

Benessere organizzativo
I dati relativi ai livelli di benessere organizzativo non sono più soggetti a pubblicazione obbligatoria per intervenuta abrogazione del co. 3 dell’art. 20 del D.lgs. 14 marzo 2013 n. 33, ai sensi del D.lgs. 25 maggio 2016 n. 97.